Personeelstekorten in de zorg zijn nijpend. Tegelijkertijd wil 41% van de zorgmedewerkers best meer uren werken, maar stuiten zij op praktische drempels. Hoe zorg je er als werkgever voor dat het wel lukt?
De Rotterdamse zorgorganisatie Aafje ging deze uitdaging aan.
In 2022 deed Aafje mee aan het programma Contractuitbreiding in de Zorg (CIZ) en onderzocht met HPP hoe medewerkers op een duurzame manier meer uren konden werken.
Wat leverde dit op?
✔️ Meer medewerkers breidden hun contract uit.
✔️ De teams werden stabieler en beter bezet.
✔️ Het werkplezier groeide.
✔️ Managers en teamcoaches werden bewuster van de mogelijkheden.
✔️ Contractuitbreiding werd een bespreekbare en haalbare optie.
✔️ Contractuitbreiding staat hoog en standaard op de agenda.
🎥 Van willen naar kunnen
In onderstaande korte documentaire zie je hoe Aafje dit heeft aangepakt.
Regiomanager Mariska van Oosten en verzorgende IG Siviënka Allee vertellen eerlijk over hun ervaringen, de belemmeringen die ze tegenkwamen en wat écht nodig is om contractuitbreiding succesvol te maken.
